Resumen del curso TRABAJO Y COHESIÓN DE EQUIPO

Objetivos
1) Motivar a que todos descubran que tienen un Valor Añadido Esencial, que es la combinación de fortalezas, esencia y propósito en su interior.
2) Inspirar, para que todos saquen el verdadero potencial que tienen dentro y se conviertan en su mejor versión.
3) Enseñar que no existen discapacidades si no capacidades diferentes y ver que, detrás de las debilidades aparentes, existen grandes fortalezas ocultas. Enseñar por qué no tenemos debilidades.
4) Reforzar la cohesión de equipo y aflorar las fortalezas de cada uno de los trabajadores.
5) Marcarse individualmente y de común acuerdo unos propósitos para aplicar en el día a día. Incentivar el compromiso para la acción inmediata.
6) Que cada individuo se sienta importante dentro del proyecto.
7) Concienciación del medio ambiente como parte de la cultura de la organización.
8) Evaluación de cada trabajador para el equipo directivo.
9) Dar herramientas para evitar conflictos dentro del equipo de trabajo.
10) Desarrollo grupal del pensamiento sistemático, la creatividad, la capacidad de análisis y la generosidad.
 
Contenido
1. Técnicas de empoderamiento de equipo.
2. Desarrollo de la escucha activa en entornos laborales.
3. Conceptos básicos sobre fortalezas de equipos de trabajo.
4. Proactividad e iniciativa. Empatía y comunicación asertiva.
5. Refuerzo de la cohesión de equipo desde la visión individual así como la visión global.
6. Trabajo en equipo: Reflexión, Interacción, proceso cognitivo social y aprendizaje colectivo.